Actors/actress wanted for horror short film in Madrid

Puerta del Sol, Madrid, España
Publicado en 02/09/2022

Soy Borja Moya, escritor, productor y director. Puedes ver mi último corto aquí: https://bmstudios.org/resignation-letter/ (tiene subtitulos en español).

Estoy preparando dos cortometrajes y me gustaría conocer actores y actrices que quieran trabajar conmigo en estas nuevas producciones.

Van a ser dos historias de terror y necesito varios perfiles. Si hablas inglés nativo es un plus. Aunque si tu inglés no es perfecto y cumples los requisitos de abajo, envíame tu perfil. Es posible que uno de los cortometrajes no tenga diálogo.

Abajo comento en detalles los requisitos que busco (asegúrate de leerlos bien, no quiero que nadie pierda el tiempo). En resumen, si ya tienes experiencia y buscas un proyecto en el que puedas desafiarte, y sentirte parte de algo especial, quizá esto sea para ti.

¿Para quién es este casting?

Actores/actrices con experiencia. No pido muchos años de experiencia, o papeles grandes, pero lo que sí quiero es que hayas hecho algo antes. Si no has hecho ningún corto (o incluso solo uno), quizá esto no sea para ti.

Actores con mucho talento que quieran un proyecto donde puedan realizar su mejor actuación. Voy a demandar mucho pero también te voy a dar toda la información que necesites para desarrollar al personaje, y las tomas necesarias para pulir al personaje. El objetivo es conseguir un nivel de actuación que cuando terminemos del corto estés muy orgulloso de ello.

Forma en la que trabajo:

El guión manda. Todo lo que se haga tiene que ser para servir a la historia. Es decir, la actuación no dicta como la historia se cuenta. La historia es el paraguas que engloba todos los aspectos del filmmaking.

Grabo muchas tomas: quiero explorar áreas de actuación y asegurarme que sacas el máximo potencial, consiguiendo tu mejor actuación.

Equipo pequeño: somos muy pocas personas en el set, en total 3 o 4. Eso significa que las cosas llevan un poco más de tiempo.

Días de rodaje: al tener pocos recursos suelo tener en mi favor la habilidad de invertir más tiempo en algo. Esto quiere decir que los días de rodaje pueden fluctuar. En algunos casos se requiere más tiempo para conseguir la actuación adecuada (si veo necesario hacer 100 tomas para conseguir lo que busco, se hacen). En otros casos, los aspectos técnicos son tan complejos que se requiere más tiempo para conseguirlo. En resumen: una producción de 5 días puede terminar siendo de 7 – 8 días.

¿Qué espero?

Profesionalidad: gente proactiva que busque soluciones. Gente que responda rápido para poder agilizar la producción. Gente puntual y comprometida.

Excelencia: Gente que tenga claro lo que quiere en la vida y quiera hacer su mejor trabajo. No estamos haciendo esto para hacer algo que quede al 70%. Si lo hacemos, tenemos que acercarnos al 100%. Lo que hago es para gente que persiga la carrera de actuación de forma agresiva.

Delegación: serás responsable de todos aspectos del personaje. No tenemos un script supervisor, así que te delegaré todos los detalles del personaje.

Creer en el proyecto: si después de conocerme no confías en mí como filmmaker o tienes reservas sobre la historia que intento contar, eso va a afectar tu trabajo. Busco gente que de verdad crea en la forma en que intento hacer las cosas, si crees que esto es otro proyecto más, quizá no sea para ti.

Entender al personaje de arriba a abajo: Esta parte es crucial, si no se entiende y la interpretación no es correcta, la historia no funcionará. Te proporcionaré todas las notas e información que necesites, pero confío en que investigarás cómo representar al personaje. Esto incluye no sólo diálogo o expresiones faciales, pero también el lenguaje corporal y cómo interactúa con el mundo.

Entender la progresión emocional del personaje: Grabaremos de forma no lineal, por lo que espero un entendimiento y esfuerzo constante en entender en qué parte de la historia nos encontramos en todo momento.

Flexibilidad: Estamos haciendo mucho por muy poco. Eso significa que si surgen problemas habrán que adaptarse. Por ejemplo, como menciono arriba, si en el último momento se necesita un día extra para grabar algo, habrá que grabar un día extra.

Cómo enviar tu perfil:

(1) Envía un correo a hello@bmstudios.org. En el asunto, escribe exactamente esto: [Casting] Cortometraje Borja

(2) Justo después de saludarme en el email escribe exactamente con estas palabras: “He leído y entiendo todos los requisitos escritos en la descripción del casting”. Todos los emails que no lo incluyan serán eliminados directamente.

(3) Incluye un cv detallado en pdf (incluye medidas físicas) y un demo reel con tus mejores actuaciones.

(4) Adjunta dos fotos máximo. Puedes incluir enlaces externos a más fotos si fuese necesario.

[Si no se cumplen estos cuatro criterios el email será borrado].

Proceso de selección:

Te contactaré a mediados de octubre (si llegas tarde no pasa nada, haré entrevistas sobre la marcha):

(1) Hablaremos por Zoom / Skype / Video llamada. En esta etapa no quiero verte actuar, simplemente conocerte y hablar de películas/series, personajes, etc.

(2) Si te seleccionamos, vendrías a nuestro estudio en Madrid donde haríamos un casting.

(3) Del casting anterior haremos una selección final y haremos una última ronda.

Si te interesa y te gustaría hacer un trabajo bien hecho, me encantaría conocerte.

Categoría : CASTINGS
Localización : Madrid
Tipo : Cortometraje
Rem : No remunerado
¿Qué perfil buscas? : Hombres, Mujeres
¿Qué edad buscas? : de 16 a 25 años, de 26 a 35 años, de 36 a 55 años
Actors/actress wanted for horror short film in Madrid
Fecha inicio y finalización casting
Fecha Inicio:
01/09/2022
Fecha de fin:
30/09/2022
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